Faq sulla vetrina

Per poter vedere i CV dei candidati Tirocinanti bisogna inserire un annuncio e così si potranno vedere i Cv dei candidati che hanno risposto all’annuncio. I candidati rispondendo all’annuncio ti autorizzano ai sensi del trattamento dei propri dati personali.

Non esistono elenchi di Tirocinanti che si possono consultare. Per motivi di privacy non è consentita un’autorizzazione generalizzata. Inserisci un annuncio, se vuoi anche in forma anonima nella vetrina, e chi è interessato si registrerà e risponderà al tuo annuncio inviando anche il suo CV.

Per inserire un annuncio bisogna registrarsi al portale inserendo tutti i dati richiesti, poi compilare il form di predisposizione dell’annuncio. Prima di iniziare a compilare l’annuncio è opportuno soffermarsi e riflettere sui seguenti punti:

• Per quale profilo professionale sto cercando un tirocinante? Non si può attivare un Tirocinio per un “tuttofare” ma bisogna scegliere un mestiere tra gli 800 indicati dal sistema. Il sistema ti aiuterà a capire cosa deve saper fare chi lavora con quel profilo professionale;
• Per quale territorio chiedo il Tirocinante. Indicare la Provincia o se per tutto il territorio regionale. Così risponderanno persone motivate e disposte a spostarsi;
• Che titolo di studio deve avere il tirocinante?
• Voglio che chi legge gli annunci conosca il nome della mia azienda o preferisco che gli annunci siano pubblicati in forma anonima?
• Prepara una breve descrizione di cosa deve fare il Tirocinante durante il Tirocinio.

Una volta che hai queste informazioni compila il tuo annuncio e pubblicalo.

Non esiste una limitazione al numero di annunci da inserire. Si ricorda, che una volta trovata la persona che risponde ai requisiti richiesti è opportuno ritirare l’annuncio al fine di evitare di ricevere candidature e CV per posizioni non più richieste.

Attualmente la vetrina è dedicata esclusivamente alla ricerca di Tirocinanti. L’inserzione degli annunci non può prevedere una retribuzione o la proposta di una forma contrattuale diversa dal Tirocinio.

Una volta individuato il candidato bisogna entrare nella propria area e cliccare sul pulsante ritira annuncio relativo all’annuncio che si vuole interrompere.

L’annuncio ha una durata di 30 giorni di calendario. Trascorsi i 30 giorni viene automaticamente sospeso. Il Soggetto Ospitante che non è riuscito in questo periodo a selezionare un candidato può riproporre lo stesso annuncio per un ulteriore periodo di 30 giorni. Non ci sono limitazioni alla ripubblicazione  degli annunci, tuttavia bisogna considerare che se nessuno risponde all’annuncio è necessario riscriverlo in maniera più facile.

Non esistono elenchi di aziende che ospitano Tirocinanti. Ogni datore di lavoro che ha almeno un dipendente a tempo indeterminato può essere un potenziale Soggetto Ospitante. Contattalo direttamente e illustragli lo strumento del Tirocinio e le sue potenzialità prendendo spunto anche dalle notizie presenti in questo portale o rispondi agli annunci della Vetrina Domanda e Offerta.

Puoi rispondere a tutti gli annunci per i quali hai i requisiti. Ricordati che il Tirocinio è un’occasione per migliorare le conoscenze che hai rispetto ad un determinato mestiere. Non disperdere le tue energie rispondendo a tutti gli annunci ma cerca quelli più vicini ai tuoi interessi e alle tue aspirazioni.

Per rispondere agli annunci è necessario registrarsi al Portale inserendo tutti i dati richiesti. Una volta registrato basterà cliccare sull’annuncio che ti interessa e se vuoi potrai allegare il tuo CV. Con la risposta all’annuncio autorizzerai al trattamento dei tuoi dati D.lgs. 196/2003 chi ha inserito l’annuncio.

Alcune aziende preferiscono non pubblicizzare che stanno cercando un tirocinante per essere maggiormente liberi nel selezionare chi vogliono senza subire alcuna influenza esterna. In altre parole l’anonimato garantisce che il tuo CV venga veramente letto e ti venga data una opportunità di fare un Tirocinio.